Eureka Previdenza

Benefici per lo svolgimento di lavori usuranti

Requisiti per il diritto anni 2013 e 2014

Beneficio per gli iscritti alla Gestione Pubblica

(msg.2268/2014)

I lavoratori dipendenti destinatari delle disposizioni in esame, che perfezionano i prescritti requisiti nell’anno 2014, possono conseguire, a domanda, il diritto al trattamento pensionistico con i requisiti previsti dalla tabella B di cui all’allegato 1 della legge n. 247/2007, come adeguati ai sensi dell’art. 12, commi 12-bis e 12-ter della L. n. 122/2010 e s.m.i. e nel rispetto del regime della decorrenza di cui all'articolo 12, comma 2, del decreto-legge 31 maggio 2010, n. 78, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 luglio 2010, n. 122 e successive modificazioni ed integrazioni (applicazione della c.d. finestra mobile).
Per un’immediata visualizzazione dei requisiti richiesti si riporta la seguente tabella riepilogativa.
Tabella 1 - REQUISITI DI ETA’ E CONTRIBUTI

 

Anno

Requisiti normali

2014  

61 anni e tre mesi* con quota 97 e tre mesi**

 

* Requisito anagrafico minimo richiesto.
** Anzianità contributiva minima richiesta: 35 anni interamente raggiunti.
Il comma 6-bis introdotto dal D.L. n. 201/2011 prevede che per i lavoratori notturni che prestano le attività per un numero di giorni lavorativi annui inferiori a 78 e che maturano i requisiti per l’accesso anticipato dal 1° gennaio 2012, il requisito anagrafico e il valore somma di cui alla tabella B di cui all’allegato 1 della legge n. 247/2007:

  1. sono incrementati rispettivamente di due anni e di due unità per coloro che svolgono le predette attività per un numero di giorni lavorativi all'anno da 64 a 71;
  2. sono incrementati rispettivamente di un anno e di una unità per coloro che svolgono le predette attività lavorative per un numero di giorni lavorativi all'anno da 72 a 77.

Per un’agevole visualizzazione dei requisiti richiesti per accedere al pensionamento anticipato, in relazione alle diverse fattispecie sopradescritte, si veda la tabella seguente:
Tabella 2 -REQUISITI PER LAVORI NOTTURNI

 

Anno

da 64 a 71 notti

da 72 a 77 notti      

da 78 notti   

2014  

63 anni e tre mesi * con quota 99 e tre mesi**        

62 anni e tre mesi* con quota 98 e tre mesi **

61 anni e tre mesi* con quota 97 e tre mesi**        


* Requisito anagrafico minimo richiesto.
** Anzianità contributiva minima richiesta: 35 anni interamente raggiunti.

 

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